Agent au Greffe Penitentiaire - ma Valenciennes H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE
- Fonctionnaire
- Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE
Les missions du poste
Les activités du service :
Le greffe pénitentiaire est le service garant de la régularité de l'incarcération et de la légalité de la détention des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire.
Composition et effectifs du service :
Sous la responsabilité de la cheffe de greffe et/ou son adjoint, l'agent en poste au greffe pénitentiaire est chargé de gérer les situations pénales des personnes détenues et de mettre à exécution les décisions de justice dans le respect des lois en vigueur. Il doit être en mesure de rendre compte des actes effectués.
Vos activités principales :
L'agent en poste au greffe pénitentiaire assurera les missions suivantes (liste non exhaustive):
- Gestion des mouvements
- Gestion des libérables
- Gestion des personnes détenues arrivantes
- Préparation des dossiers de transferts
- Préparation des dossiers libérables
- Suivi de la procédure pénale de chaque dossier
- Gestion des intervenants extérieurs
- Gestion des sollicitations téléphoniques
- Classement administratif
- Préparation des dossiers des personnes détenues arrivantes
- Préparation des extractions judiciaires et visio-conférences
- Préparation des extractions médicales
- Gestion du courrier de détention
- Gestion du courrier administratif
- Gestion des dossiers UHSI, UHSA et SDRE
Composition et effectifs du service
Le service greffe est composé d'une secrétaire administrative, cheffe de greffe, 2 personnels de surveillance et 2 personnels administratifs (dont 1 est adjoint à la cheffe de greffe)
Votre hiérarchie
La cheffe de greffe et/ou son adjoint
Vos interlocuteurs métiers
Les services de la DISP, les autorités judiciaires, les partenaires extérieurs et les différents services de l'établissements.
Le profil recherché
Connaissances
Savoir-faire
Réglementation pénitentiaire
Organisation judiciaire et administrative
Les différents partenaires (JAP, gendarmerie, police, SPIP)
Sens de l'organisation et du travail en équipe
Priorisation
Utilisation du code pénal et code de procédure pénale
Savoir-être
Discrétion
Rigueur
Autonomie
Compétences requises
- Travail en équipe
- Autonomie
- Traitement du courrier