Auxiliaire de Puericulture H/F - Rose-Noisette
- CDD
- Rose-Noisette
Les missions du poste
La micro-crèche Rose-Noisette recherche un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F) pour rejoindre son équipe.Notre structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 6 ans et porte des valeurs fortes autour de la bienveillance, du partage et de l'écologie, auprès des enfants, des familles et des professionnel(le)s.Au sein d'une équipe à taille humaine, nous accordons une grande importance au bien-être et à l'épanouissement de chacun. Nous recherchons une personne souhaitant s'investir dans un environnement familial, où la communication, l'entraide, la tolérance et la motivation contribuent au quotidien à une dynamique positive.La micro-crèche Rose-Noisette vous accueille pour rejoindre une équipe engagée et participer à l'accompagnement des enfants dans un cadre sécurisant et bienveillant.Profil recherché :Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants :Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ;CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) avec une expérience professionnelle significative en petite enfance ;Ou tout autre profil répondant aux exigences de la réglementation applicable aux établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE).Une expérience auprès de jeunes enfants est souhaitée.Conditions du poste :Type de contrat : CDD de 6 mois, avec possibilité d'évolution vers un CDI à temps plein (35h/semaine) à partir de janvier 2027 ;Temps de travail : 32 heures/semaine dans un premier temps.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - Si pas CAP AEPECompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Prescription médicale
- Compte-rendu
- Empathie