Chef d'Équipe Amiante H/F - 4D Environnement

Vous êtes responsable d'une équipe d'opérateur / opératrice de désamiantage. Vous aurez pour tâches :

- Lecture, présentation et application des plans de retrait amiante

- Encadrement d'une équipe de chantier composée au minimum de 2 opérateurs

- Superviser et participer aux travaux préparatoires, d'installation et de confinement

- Vous avez connaissances des procédures amiante - Contact et organisation des prestations d'analyses - Vous avez idéalement une culture HSE en animation de d'heure sécurité.

Qualités professionnelles : :

- Implication

- Capacité managériale

- Capacité a se coordonner aux différents services

- Force de proposition

- Respecter les règles de sécurité, environnement, hygiène, liées au travail en amiante

Vous possédez obligatoirement la formation SS3 AMIANTE pour un démarrage rapide dans ce poste.

- Travail du Lundi au Jeudi

- Prime selon objectifs

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Programmation :

Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 6 Mois

Compétences: Caractéristiques du matériel de décontamination,Techniques de confinement,Limiter les risques de propagation de pollution ou d'accident,Récupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminés,Définir des conditions de stockage,Délimiter un périmètre de sécurité,Démonter des équipements ou matériaux contaminés,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...),Réaliser une intervention nécessitant une habilitation,Relever les mesures et détecter les atteintes ou dépassement de seuil de contamination, de toxicité ou de pollution,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Dépollution et autres services de gestion des déchets

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).