Adjoint Responsable Atelier H/F - Segula Technologies

Accélérez votre carrière au sein d'un groupe d'ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie.

Impression 3D, réalité augmentée, véhicule autonome, usine du futur... rythment le quotidien de nos 15 000 ingénieux collaborateurs, pourquoi pas le vôtre ?

À côté de chez vous ou à l'autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l'opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Atelier vous êtes garant(e) du bon fonctionnement global de votre site de production.

Vous organisez, optimisez et contrôlez les activités de production afin d'atteindre les objectifs de performance, de rentabilité et de qualité définis par la direction.

Vos responsabilités principales

- Définir et piloter l'organisation des moyens humains, techniques et financiers du site
- Anticiper les besoins futurs et proposer des solutions d'aménagement pour améliorer l'environnement de travail
- Superviser la gestion financière : marges, comptes d'exploitation, investissements et rentabilité
- Promouvoir et faire vivre la culture qualité
- Piloter la performance globale du site de production
- Anticiper les risques et proposer des solutions adaptées et pérennes
- Développer les compétences des équipes et proposer les évolutions salariales associées

FORMATION

- Diplôme d'Ingénieur ou technicien avec 15 ans d'expériences dans un poste similaire
-

EXPERIENCE

- Expérience : 5 à 10 ans minimum sur un site industriel complexe, idéalement dans le secteur automobile.

COMPETENCES

- Maîtrise des outils du Lean Manufacturing.
- Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
- Esprit d'analyse et réactivité face aux aléas de production.
- Langues : Anglais professionnel requis (échanges réguliers avec le Groupe).

AVANTAGES

- CDI
- Une rémunération attractive, indexée sur votre expertise et votre parcours.
- Mutuelle et avantages sociaux supérieurs au minimum légal
- Opportunités de formation et de développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant et collaboratif.

• Management d'équipe
• Réactivité