Directeur Commercial H/F - Manpower France
- CDI
- Manpower France
Les missions du poste
Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE LILLE recherche pour son client, un acteur du secteur associatif, un Directeur Commercial (développement) (H/F)
1. Développement du réseau & conquête territoriale
- Définir et piloter la stratégie de développement territorial.
- Identifier les zones prioritaires d'implantation.
- Prospecter, qualifier et sélectionner les candidats animateurs/franchisés.
- Conduire les entretiens, valider les profils et accompagner jusqu'à la signature.
- Superviser l'ouverture des nouveaux clubs et leurs phases de lancement.
- Représenter le réseau lors d'événements, salons et rencontres business.
2. Animation et pilotage du réseau
- Animer le réseau national dans une dynamique de cohérence, performance et engagement.
- Organiser et piloter les temps forts : réunions régionales, conventions nationales, comités.
- Accompagner les animateurs/franchisés dans le développement de leurs clubs et de leur CA.
- Veiller au respect du concept, des standards, de la charte et de l'ADN.
- Maintenir un lien de proximité avec les acteurs du réseau, notamment sur le terrain.
3. Structuration, qualité et performance
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI clubs, développement, rétention).
- Formaliser et optimiser les process d'animation, de développement et d'onboarding.
- Contribuer à l'évolution du concept, des formats de rencontres et des offres.
- Travailler en collaboration avec les équipes communication, marketing et support.
- Garantir la qualité de l'expérience pour les dirigeants membres.
Formation
- Formation supérieure : commerce, management, entrepreneuriat ou équivalent.
- Expérience confirmée (minimum 8 ans) dans :
- le développement de réseaux (franchise, clubs, réseaux professionnels),
- le développement commercial B2B,
- ou l'animation de communautés d'entrepreneurs.
Compétences
- Excellente culture business TPE / dirigeants
- Maîtrise du développement de réseaux et du management indirect.
- Solides compétences en recrutement, négociation et pilotage.
- Leadership fédérateur auprès d'entrepreneurs indépendants.
- Capacité à structurer sans dénaturer l'humain.
Conditions
- Poste stratégique au coeur de la croissance du réseau.
- Rémunération attractive : fixe variable indexé sur le développement du réseau.
- Véhicule de fonction.
- Disponibilité nationale.
- Forte visibilité et perspectives d'évolution.
- Membre du CODIR.
Le profil recherché
Experience: 6 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Compétences requises
- Relations commerciales
- Management d'équipe