Manager Opérationnel au Service Achats - Marchés H/F - 59

CAF DU NORD

La CAF du Nord assure le service public de la branche Famille pour près de 599 638 allocataires, en lien avec les partenaires du territoire.

Elle oeuvre en faveur de :

- la conciliation vie professionnelle, vie familiale et vie sociale
- l'accompagnement à la parentalité
- l'animation de la vie sociale, le logement et l'habitat
- l'insertion sociale

La CAF du Nord compte 1458 collaborateurs répartis sur 9 agences principales (Armentières, Cambrai, Douai, Dunkerque, Lille, Maubeuge, Roubaix, Tourcoing et Valenciennes).

La CAF du Nord recherche un(e) manager opérationnel Achats / marchés (H/F) en contrat à durée indéterminée, à temps complet, niveau 6 de la grille de classification sécurité sociale, à l'agence de Valenciennes.

Ce poste est à pourvoir le 04/05/2026.

Description du poste

Rattaché(e) au responsable du secteur Achats / Marchés et services généraux, vous:

- Piloterez les activités relevant du service Achats / marchés
- Animerez une équipe composée de 5 collaborateurs (4 gestionnaires et 1 expert)
- Serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec
- Le secteur Achats / marchés et Services généraux (managers des unités Services généraux Nord et Sud - logistique, maintenance, sécurité, gestion des bâtiments et du parc automobile, ...)
- Les services de l'Administration générale dont dépend le secteur Achats / marchés et Services généraux
- L'ensemble des directions de l'organisme

Vos activités:

- Piloter, organiser et animer la politique achats de l'organisme et les activités du service, en cohérence avec les orientations stratégiques nationales et locales :
- Définir et mettre en oeuvre des stratégies d'achats appropriées avec les clients internes, dans un souci de sobriété budgétaire et de performance environnementale
- Elaborer le programme d'achats annuel et le programme prévisionnel pluriannuel, en coopération avec les clients internes
- Elaborer la cartographie des achats
- Préparer les dossiers en vue de la présentation à la commission des marchés
- Piloter et mettre en oeuvre des marchés mutualisés entre plusieurs CAF

- Assurer le suivi administratif des contrats et veiller à la bonne exécution des prestations au regard des obligations contractuelles
- Superviser la production et suivre les indicateurs de performance
- Mettre en oeuvre des démarches d'amélioration continue et contribuer aux projets transverses avec l'ensemble des directions :
- Evaluer la satisfaction des clients internes et mettre en place d'éventuels plans d'actions préventifs et/ou correctifs
- Apporter son expertise aux clients internes

- Animer, suivre et accompagner l'équipe en charge des achats et marchés
- Déployer des formations et outils pédagogiques dans le domaine des achats publics à destination de l'équipe et des clients internes
- Veiller au respect des obligations légales et réglementaires, assurer une veille juridique de votre domaine d'activité

Profil recherché

Vos compétences

Compétences générales attendues

Dans un environnement de travail aux interactions multiples, vous faites preuve :

- De leadership et de capacités à fédérer, animer, donner du sens
- D'une capacité à organiser, planifier, suivre l'activité et gérer des projets multiples (sens des priorités, animation, suivi)
- D'aptitudes à communiquer (analyse, esprit de synthèse, pédagogie, adaptation aux publics, qualités relationnelles et rédactionnelles)
- D'autonomie, d'adaptabilité, de réactivité et de rigueur
- D'anticipation, de veille, d'alerte et vous savez vous montrer force de proposition

Compétences techniques attendues

Maîtrise :

- Des enjeux et connaissance des procédures et techniques d'achat public
- Des outils bureautiques et collaboratifs O365

Votre formation

- Vous êtes diplômé(e) d'une formation en droit public / commande publique minimum Bac +4
- Une expérience managériale serait appréciée

Informations complémentaires

Etapes de recrutement :

Étape 1 : Faites votre CV et votre lettre de motivation !

Nous attendons avec impatience votre CV et votre lettre de motivation. Faites-nous part de votre envie de rejoindre notre organisme, motivez votre intérêt au poste, il est important pour nous de mieux vous connaitre au travers de votre CV et votre lettre de motivation (indispensable pour l'étude de votre candidature).

Étape 2 : Participez à un entretien collectif!

Si votre candidature est retenue, vous serez convié(e) à un entretien collectif, en présentiel, à l'agence de Lille, le 07 avril 2026.

Étape 3 : Passez un entretien !

Si votre candidature est retenue, vous participerez à un entretie le 10 avril 2026, à l'agence de Valenciennes.

Au plaisir de vous rencontrer!

Informations complémentaires :

- Rémunération annuelle brute minimum (dont primes vacances et gratification annuelle): Niveau 6: 36753 € + Prime d'intéressement annuelle
- Contrat au choix par le(la) candidat(e) : 36h ou 39h qui donne droit à des jours de RTT proratisés en fonction du temps de travail et de présence (pour un 39h: 27 jours de congés et 20 jours de RTT maximum)
- Télétravail possible (dans le respect de notre protocole d'accord - 3 jours maximum par semaine)
- Possibilité d'accéder à des formations professionnelles
- Horaires flexibles (amplitude horaire de 7h à 18h30 avec des plages fixes entre 9h30 et 11h30 puis entre 14h et 15h30)
- Carte déjeuner (11,52€ par jour travaillé, prise en charge à 60% par l'employeur)
- Remboursement des frais de transport en commun domicile/travail à hauteur de 75%
- Mise en place du Forfait de Mobilité Durable (sous conditions)
- Possibilité de bénéficier des oeuvres sociales proposées par le CSE (chèques vacances, voyages ...)
- Prime de crèche pour aider à la garde des enfants (sous conditions)
- Possibilité d'une complémentaire santé avec une participation de l'employeur
- Un plan d'épargne entreprise

Valenciennes:

L'agence de Valenciennes se situe à 230m de la gare et du tramway.

Vous serez à proximité du centre-ville et de plusieurs restaurants.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !